Le nouveau salaire de Tim Cook

Tim Cook, l’actuel patron d’Apple, successeur de Steve Jobs, va voir son salaire être modifié dans les prochaines années : son montant sera calculé en fonction de la valeur boursière d’Apple.

En 2012, il avait déjà gagné 4 millions de dollars, et 378 millions en 2011. Cette année, ses revenus seront indexés sur la performance boursière de la marque.

A sa prise de fonction, il était prévu que Tim Cook perçoive 1 million d’actions, s’il restait à la tête de l’entreprise pendant 10 ans. La moitié lui revenait au bout de 5 ans, en 2016.

Finalement, il ne touchera que 100.000 actions en 2016, et 100.000 en 2021. Les 800.000 restantes seront divisées en dix paquets de 80.000 actions.

Chaque année, il pourra toucher un des paquets de 80.000 actions … si l’action Apple est dans le premier tiers des sociétés figurant sur le S&P 500 (un indice boursier américain géré par l’agence de notation financière Standard & Poor’s). Il n’en touchera que 60.000 si Apple est dans le second tiers, et 40.000 s’il est dans le dernier.

Tim Cook sert ici d’exemple : ce mode de fonctionnement basé sur la performance devrait être étendu à tous les cadres dirigeants d’Apple.